حقوق و دستمزد غیرقانونی نوع خاصی از اموال غیرقانونی است . اگر شما بر روی حقوق و دستمزد نامعلومی نشسته اید، شما (کارفرما) قانونی از قانون ایالتی برای تضمین پرداخت های غیرقانونی به دولت که در آن شخص آخرین کار می کرد، قانونی است.
اگر شما چک را نزنید، حتی اگر شخص را پیدا نکنید، می توانید جریمه یا جریمه شود.
چرا هزینه های پرداخت نشده باید به دولت منتقل شود؟
اصل پشت این قانون " escheat " نامیده می شود (آن را به نظر می رسد، در دو هجا: es-cheat.) Escheat به معنای "تسلیم شدن" است و براساس یک دکترین قانونی مشترک است که ملک بی اعتبار را مجاز می دارد (تسلیم) شود به دولت، توسط فردی که آن را نگه می دارد نگهداری نمی شود.
قوانین بازپرداخت حقوق و دستمزد کارکنان چیست؟
قوانین Escheat در کشور متفاوت است، اما اکثر آنها الزام آور است که شرکت پرداخت چک را باید تلاش برای پیدا کردن یک کارمند سابق و تبدیل مقدار چک (ها) در یک مقدار مشخصی از زمان (محدودیت یک سال از زمان پرداخت چک صادر شد معمول است).
چگونه می توانم کارمند سابق را مطلع کنم؟
اولا، نامه ای را به آدرس آخرین آدرس شخص ارسال کنید (به همین دلیل است که شما پرونده های حقوق و دستمزد خوب را نگه دارید، درست است؟).
زمان بین اعلان و ثبت نام متفاوت است، اما معمولا بیش از 180 روز (تقریبا 6 ماه) نیست. به این معنی است که شما باید شخص را مطلع کنید و بعد از پرداخت چک به دولت منتظر بمانید تا زمان مشخص شده.
ارسال یک نامه گواهی شده به این معنی است که اگر نامه غیر قابل انتقال باشد، یک رکورد داشته باشید؛ این به شما کمک خواهد کرد که کشوری را که سعی در یافتن کارمند سابق داشته اید نشان دهید.
چگونه می توانم پرداخت های غیرقانونی پرداخت کنم؟
هر دولتی دارای نیازهای متفاوت است. مثلا در آیووا باید از ژوئیه تا سپتامبر سعی کنید کارمندان سابق خود را بیابید و بعد از نوامبر 1 در گزارش خود ارسال کنید.
چگونه می توانم قوانین Escheat برای دولت من را بیابم؟
با انجام یک جستجوی بر روی "escheat" و نام وضعیت شما شروع کنید. یا شما می توانید در وب سایت خزانه دار دولت خود، بخش درآمد یا آژانس مالیاتی برای پیدا کردن اطلاعات نگاه کنید. Bizfilings لیستی از قوانین اموال غیرقانونی توسط دولت دارد. به یاد داشته باشید، هر ایالت دارای الزامات متفاوت است.
یک روش برای رسیدگی به درخواستهای پرداخت نشده را ایجاد کنید
- برای پایان دادن به هر سال یک یادداشت «انجام دهید» را برای تقویم خود تنظیم کنید و یک گزارش ارائه کنید که اطلاعات را برای هر چک تأیید نشان می دهد. برچسب ها را پرداخت کنید که قبض نشده اند.
- سپس، حروف تایید شده را ارسال کنید.
- در نهایت، الزامات دولت شما را برای بازپرداخت چک های نامعمول برای کسانی که کارکنان سابق را انجام نداده اند، بررسی کنید.