چگونگی جلوگیری از قرارداد بدون دانستن آن
همسایه شما یک روز با یک ماشین چمن زنی در اموال خود قرار می دهد و درآمد حاصل از برداشت چمن خود را به دست می آورد. شما بیرون میروید و میگویید "با تشکر!" هفته آینده همسایه شما دوباره خاموش می شود و دوباره چمن خود را می کشد. شما دوباره از او تشکر می کنید و هیچ چیز از آن فکر نمی کنید. هفته سوم، همسایه شما، چمن خود را به زمین می کشد و در سهیل خود با یک لایحه ای برای سه هفته چمن زنی می کند.
با اقدامات شما، شما یک قرارداد ضمنی ایجاد کرده اید . و احتمالا مجبور خواهید شد او را بپردازید.
قرارداد ضمنی چیست؟
یک قرارداد ضمنی قرارداد ناخواسته است. به دلیل اعمال احزاب و شرایط، نیروی قانونی دارد. دو نوع قرارداد ضمنی وجود دارد:
قرارداد فاعل در واقع
قرارداد ضمنی در واقع یک قرارداد ناخواسته است که احزاب احتمالا قصد دارند به توافق برسند، همانطور که از اقدامات، رفتار و شرایطشان می توان نتیجه گرفت. "جلسه ذهن" لازم برای یک قرارداد معتبر در این نوع قرارداد نوشته نشده است، اما میتواند منطقی به نظر برسد.
مثال: اگر یک فروشنده کالا را به یک مشتری می فرستد و مشتری بدون پرداخت می گیرد و از کالاها برای تولید محصولات یا فروش مجدد برای سود سود می برد، قرارداد خرید و فروش این کالاها ممکن است نتیجه گیری شود. مشتری باید برای کالای پرداخت بکند، زیرا قرارداد معین ایجاد شده است.
قرارداد امضا شده در قانون
یک قرارداد ضمنی در قرارداد شبه قراردادی است که در آن یک تعهد به موجب مقررات مربوط به رابطه خاص بین طرفین بوجود می آید یا به همین دلیل یکی از طرفین در غیر این صورت ناعادلانه از این رابطه بهره مند می شود.
بهترین مثال این است: شما در یک رستوران هستید و در یک استخوان مرغ خفه می شوید.
یک دکتر در جدول بعدی مانور Heimlich را انجام می دهد و زندگی شما را ذخیره می کند. سپس او را برای خدمات خود به شما می فرستد. بله، احتمالا مجبور به پرداخت آن هستید. این قانون به منصفانه نگاه می کند و اینکه آیا از رابطه شما بهره مند شده اید (خلاصه آن).
یک قرارداد کلامی که هیچ نوشتاری در آن وجود ندارد، ممکن است قراردادی مبهم در نظر گرفته شود. اگر هر دو طرف به گونه ای عمل کنند که اگر قراردادی داشته باشند، وجود یک قرارداد مبهم می تواند نتیجه گیری شود.
آیا قراردادهای قراردادی قانونی هستند؟
اصطلاح "قانونی" معمولا از لحاظ قرارداد معتبر و همچنین قانونی برای هر دو طرف است. شش عنصر را که قرارداد را درست می کنند، یاد بگیرید و از ارتباط آنها با دیگران مطلع شوید.
بعضی از قراردادها باید در نوشتن در دادگاه شنیده شوند، اما در غیر این صورت، یک قرارداد ضمنی معتبر (که با تمام شش عنصر مطابقت دارد) کاملا قانونی است.
چگونگی جلوگیری از قرارداد ضمنی
گاهی اوقات شما نمی توانید از ایجاد یک قرارداد ضمنی جلوگیری کنید. افرادی که آنها هستند، شما نمی توانید به دکتر بگویید "من Heimlich را به من بدهید، زیرا من به شما پرداخت نمی شود."
بهترین راه برای جلوگیری از قراردادهای ضمنی این است که آگاه باشید که قرارداد مبهم ممکن است در مورد اقدامات شما در هنگام برخورد با دیگران در شرایط کاری و شخصی وجود داشته باشد.
بعد از دومین بار از چمن زدن، ممکن است از همسایه خود بپرسید: "هی! من واقعا از این موضوع قدردانی می کنم، اما شما می دانید من از شما خواسته ام که این کار را انجام دهم. من شما را استخدام نمی کنم تا چمن خود را بچرخانید."
اجتناب از قراردادهای معین در موقعیت های کاری
قراردادهای ذکر شده در گاه به گاه در شرایط استخدام گنجانده می شوند. شما نمی خواهید حاکی از این باشد که یک کارمند دارای نوعی قرارداد کاری با شما است؛ زیرا همه انواع مسائل را باز می کند.
هنگام ارائه پیشنهادات اشتغال، اطمینان حاصل کنید که شما توضیح دهید که استخدام "به اراده" است؛ به این معنی است که هر یک از طرفین میتوانند هر زمان رابطه را لغو کنند.
در نوشتن، اجتناب از ظهور یک قرارداد. به عنوان مثال، نمی گویند، "هنگامی که دوره آزمایشی شما تمام شده است." این به نظر می رسد مانند وعده ای است که فرد قادر خواهد بود برای تمام دوره آزمایشی اقامت کند و اینکه او یک کار دائمی داشته باشد.
در عوض می گویند "اگر شما دوره آزمایشی را کامل کنید."
قبل از استخدام هر کارمند، با وکیل استخدام صحبت کنید، بنابراین شما می توانید مشکلات را دریابید و از آنها اجتناب کنید.