6 ویژگی هایی که باید خود کار کنید

خود کار کردن بسیار متفاوت از کارمند بودن است

آیا شما در مورد خودکفایی فکر کرده اید؟

مردم بیشتر در معرض فروپاشی قرار می گیرند، فریب می خورند یا فقط تمام وقت شلیک می شوند. و به علت وضعیت اقتصاد یافتن کار دیگری می تواند دشوار باشد. ایجاد یک شغل از خود با شروع یک کسب و کار به نظر می رسد جذاب زمانی که شما می توانید یک کار پیدا کنید - و یا فقط می تواند کار شما را ندارد.

اما " چگونه یک کسب و کار را شروع کنم؟" سوال اول شما نباید بپرسید که آیا شما در این موقعیت هستید؟ اولین سوال شما باید بپرسید « آیا باید یک کسب و کار را شروع کنم؟» قبل از شروع به تفکر در مورد انواع مختلف کسب و کار که ممکن است شروع کنید ، باید برخی از تفکر در مورد شما را انجام دهید.

شروع کسب و کار برای همه نیست خود کار کردن بسیار متفاوت از کارمند بودن است. و برخی از مردم آن را غیر ممکن به تناسب با تفاوت. بیایید ببینیم که آیا ذهنیت کارآفرینی لازم برای تبدیل شدن به خودآموز دارید. اینها شش ویژگی است که من فکر می کنم که چگونه می توانید به فکر و رفتار خود بپردازید، اگر می خواهید گذار موفقیت آمیز از مشاغل دیگران شروع شود تا کسب و کار خود را آغاز کنید.

شما باید انعطاف پذیر باشید تا خود کار کنید.

اگر شروع به کسب و کار کنید، دیگر نیازی به کار با وظایف و مسئولیت های مشخص ندارید. شما ناگهان مشاغل متعددی دارید که اغلب با بحران های پیش بینی نشده (به ویژه در مرحله راه اندازی ) قطع می شود. بسیاری از کارکنان از روزهای پر از فعالیت های قابل پیش بینی استفاده می کنند؛ بسیاری از افراد مشغول به کار نیستند.

و هنگامی که یک کسب و کار را شروع می کنید، جایی برای جبران آن وجود ندارد.

به عنوان یک کارمند، شما ممکن است مورد استفاده قرار گیرد برای عبور از مشکلات در طول زنجیره غذایی و یا نه در تصمیم گیری بسیار درگیر است. به عنوان یک صاحب کسب و کار خود مشغول به کار، شما کسی هستید که باید با هر بحرانی برخورد کنید و مشکل را حل کنید. شما کسی هستید که باید تصمیمی بگیرید

شما باید ابتکار عمل خود باشید.

وقتی کارمند خود هستید، دیگران به شما می گویند که چه باید بکنید، چه به صورت مستقیم یا غیر مستقیم.

شما با استفاده از اقدامات خود توسط دیگران رفتار می کنید.

اما شما باید اقدامات خود را به عنوان یک صاحب کسب و کار کوچک هدایت کنید. شما نمیتوانید فقط در آنجا بمانید و امیدوار باشید که برخی از مشتریان در حال حرکت باشند و یا کسی که با فروشگاه موجود در فروشگاه خرده فروشی خود از آبی بیرون بیاید. هیچ کس نمی خواهد بر روی میز خود کار کند و یا آنچه را که باید انجام شود مشخص کند. برای بسیاری از افرادی که سعی می کنند خودشان را به کار ببندند و پس از داشتن شغل بلند مدت در تمام وقت، کسب و کار را شروع کنند، این سخت ترین کاری است که باید انجام شود.

برای کسب اطلاعات بیشتر در جهت خودتان، به حفظ انگیزه خود مراجعه کنید.

شما باید قادر به تشخیص فرصت ها و پیروی از آنها باشید.

اکثر کارکنان کاری را انجام می دهند که به آنها اختصاص داده شده است. شخص دیگری وجود دارد که «به دنبال» فرصتها است ، یا یک رئیس در یک شرکت کوچک یا شاید یک بخش فروش یا یک تیم مدیریتی در یک شرکت بزرگ.

اگر شما یک کسب و کار را شروع می کنید ، باید فردی باشید که به طور مداوم برای فرصت ها تماشا می کند - و می توانید زمانی که آنها را می بینید، آنها را تشخیص دهید. ممکن است یک فرصت کوچک باشد، مانند شانس گرفتن یک مشتری جدید یا بزرگ، مانند گرفتن محصول خود در قفسه ها در یک زنجیره خرده فروشی بزرگ، اما به عنوان یک صاحب کسب و کار کوچک ، شما باید اسکن کنید خود افق و موقعیت خود را برای بهره گیری از فرصت هایی که پیدا می کنید.

به عنوان یک کارمند ، شما ممکن است به کار در یک موقعیت "سر پایین" استفاده شود؛ اگر قصد دارید یک کسب و کار را شروع کنید و با خود کار خود کار کنید، باید شروع به کار در موقعیت "سر و صدا" کنید.

هنگامی که شما خود کار می کنید، باید بتوانید برنامه ریزی کنید.

آخرین کار شما ممکن است هیچ برنامه ریزی شده ای را در بر نگرفته باشد؛ زیرا کار فرد دیگری بود. یا شاید کار شما در حال برنامه ریزی در سطح محلی، مانند برنامه ریزی یک پروژه خاص است. اگر می خواهید یک کسب و کار را شروع کنید، باید مهارت های خود را در برنامه ریزی کوتاه مدت و بلند مدت توسعه دهید؛ این در حال تبدیل شدن به بخش بزرگی از زندگی شما است.

هنگامی که شما یک کسب و کار را شروع می کنید، یکی از اولین وظایف شما کار بر روی یک طرح کسب و کار است . همانطور که کسب و کار شما شروع به کار می کند، متوجه خواهید شد که این طرح (هر چند جزئی) باید تجدید نظر شود و دیگر برنامه ها باید ایجاد شوند، همانطور که به اهداف بلند مدت که برای کسب و کارتان تنظیم کرده اید، کار می کنید.

از برنامه شخص دیگری به عنوان یک کارمند، شما باید یاد بگیرند که چگونه برنامه ها را خودتان بسازید - و برنامه های خود را به شرایط در حال تغییر هماهنگ کنید.

شما باید آمادگی خود را برای تلاش ثابت و ثابت در نظر بگیرید.

همه ما کارمندانی را دیده ایم که فقط از طریق حرکات حرکت می کنند و یا اینکه تا زمان بازنشستگی فقط «قرار دادن زمان» را دارند. شما لازم نیست که یک همکار کار کنید تا بدانید که کدام افراد هستند. به عنوان یک مشتری یا مشتری، می توانید بگویید.

به طور خلاصه، شروع یک کسب و کار به انرژی نیاز دارد و شما باید 100 درصد آن را بدهید. اگر شما در حال انجام یک کسب و کار هستید، نمیتوانید فقط در کنار ساحل کنار بروید یا از حرکات عبور کنید. مشتری و / یا مشتری شما باید بدانند که شما 100 درصد از استعداد یا مهارت و یا توجه خود را به آنها اختصاص می دهید - و اگر دیگران احساس نکنند این کار را انجام می دهند.

بدتر اینکه، شما نیاز به ارائه این تلاش ثابت و سازگار بدون شبکه امنیت کارکنان . به عنوان مثال، بسیاری از کارکنان برای اینکه بتوانند به بیمار تماس دهند، استفاده می کنند و شخص دیگری کار خود را پوشش می دهند. به عنوان یک صاحب کسب و کار خود کارمند، باید کار خود را بدون توجه به اینکه چگونه احساس می کنید و یا فروشگاه را نزدیک می کنید، در اختیار دارید و باید کارکنانی را که می توانید آنها را پر کنید، به کار گیرید.

شما همچنین می توانید به تعطیلات که بسیاری از کارکنان از آن لذت می برند، هر دو سالانه x تعداد هفته و تعطیلات قانونی، حداقل تا زمانی که کسب و کار خود را به نقطه ای که شما می توانید زمان خود را مدیریت.

شما باید قادر به حل و فصل عدم اطمینان باشید.

به عنوان یک کارآفرین کارآفرین ، هیچ تضمینی وجود ندارد که محصولات یا خدماتی که شما ارائه می دهید، تقاضای شش ماهه را از آن خود کنند. هیچ تضمینی وجود ندارد که مشتریان شما در صورتحساب صورتحساب خود را پرداخت کنند یا حتی تمام آنها را پرداخت کنند. هیچ تضمینی وجود ندارد که مشتری بزرگ فعلی شما، که به نظر می رسد با کار شما کاملا خوشحال باشد، هفته آینده شما را ترک نخواهد کرد.

در واقع هیچ تضمینی وجود ندارد که شما هر ماه درآمد داشته باشید یا ماه بعد. برای بسیاری از کارکنان سابق که از چک کردن پرداخت پول استفاده می کنند هر دو هفته یک بار به طور منظم وارد می شوند، عدم اطمینان بودن خودکفایی برای مقابله با آن بسیار دشوار است.

آماده، به صف، شروع؟

آیا هنوز هم می پرسید، "چگونه می توانم یک کسب و کار را شروع کنم؟" خوب از آنجا که نقطه این مقاله این نیست که شما را بترساند، بلکه به شما آگاه سازد که چگونه باید تفکر خود را تغییر دهید تا کار را از کارمند به صاحب کسب و کار خود کسب کنید.

امیدوارم، همانطور که در این لیست از صفات خواسته اید که شما باید با موفقیت خود کار کنید، به خودتان گفتید: "من می توانم این کار را انجام دهم". از آنجا که هر یک از صفات ذکر شده در اینجا، یک نگرش یا رفتاری است که می تواند یاد بگیرد، و هنگامی که آن را به خود مشغول می شود، آگاهی بیش از نیمی از نبرد است.

حالا شما می دانید که شما فردی هستید که می تواند یک کسب و کار را شروع کند و با موفقیت اجرا کند، از کجا می توانید از آن استفاده کنید؟

اگر شما در حال حاضر یک ایده دارید و آماده هستید، وقت آن است که برنامه کسب و کارتان را آماده کنید .

برخی از خودپنداره، برخی از تصمیم گیری و برخی برنامه ریزی - و همچنین شما می توانید با موفقیت خود کار کنید.